7 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Как правильно вносить изменения в договор

Содержание

Допсоглашение об изменении пункта договора: образец и правила оформления

  • 9 Ноября, 2018
  • Законодательство
  • Александр Захаров

Допсоглашение об изменении пункта договора или его большей части пользуется популярностью среди бизнесменов. Какие требования предъявляются со стороны закона? На какие практические нюансы следует обращать внимание? Ведь не все необходимое вмещается в нескольких статьях.

Особенности применения

Гражданский кодекс содержит в себе положения о заключении договоров, внесении в них изменений. Нормы разбросаны по отдельным статьям, ссылаться лишь на одну из них было бы неправильно. Почему?

Существуют законы, регулирующие отдельные сферы жизни, например, о государственных и муниципальных закупках, об отдельных видах страхования и т. д. Особенности устанавливаются всюду, где имеют место договорные отношения. И прежде чем готовят допсоглашение об изменении пункта договора, обращают внимание на то, какими нормативными актами регламентируются отношения.

В то же время на допсоглашения распространяются общие правила о порядке заключения сделок, форме заключения и регистрации перехода прав по ним.

Причины

Причины заключить допсоглашение об изменении пункта договора разные. Все они связаны с изменением обстоятельств, при этом не настолько, чтобы полностью отказаться от соглашения. Подобное происходит в процессе реализации сложных и долгосрочных проектов, в отношениях потребителей с монополистами.

Если исполнение договора заключается в совершении одного или двух действий, внесение корректив не практикуется.

В чем суть

Допсоглашение об изменении пункта договора может иметь несколько вариантов:

  • в текст договора вносится новый пункт (или пункты);
  • исключение ранее имевшегося пункта (или пунктов);
  • внесение корректировок в пункты договора без их исключения или дополнения новыми пунктами.

Не исключено одновременное применение перечисленных вариантов. Изменения касаются как существенных условий сделки, так и менее значимых, обусловленных малозначительными формальностями.

В договоре подряда нормальным считается внесение изменений в сроки работ, техническую документацию и т. д.

Свобода договора

Стороны не лишаются права на свободу договора, вторая сторона вправе отказаться от внесения изменений. Исключения предусматриваются непосредственно нормативными актами. Сюда включаются и ГК, и законы, и подзаконные акты. Последняя группа – принимаемые на уровне правительства и регулирующие порядок заключения договоров в какой-либо сфере правила и порядки (например, в сфере электроэнергетики).

Также нормативным актом может предусматриваться образец соглашения об изменении договора. Если не указывается его рекомендательный характер, то он становится обязательным для применения.

Форма договора

Закон обязывает оформить доп. соглашение к договору об изменении условий в той же форме, в которой заключен первоначальный договор. Если он оформлен в письменном виде без регистрации, значит, достаточно подписать бумагу, и изменения вступают в силу в тот же момент.

Если документ был составлен нотариусом, изменения считаются внесенными при наличии его заверительной подписи.

Если требуется регистрация перехода прав по сделке, то изменения считаются вступившими в силу с момента внесения регистрационной записи в реестр прав.

Если изменились правила оформления договора, то изменения вносятся согласно новым законодательным актам. Законность же старого договора продолжает оцениваться с точки зрения актов, действующих при его подписании.

Примерная структура

Соглашение об изменении договора составляется по схеме:

  • наименование документа (дополнительное соглашение);
  • преамбула – наименование сторон, указание их статуса (покупатель, продавец, поставщик и т. д.);
  • перечисление внесенных дополнений, изменений с указанием дат, названия и номера нового договора;
  • имеют ли новые или измененные условия обратную силу или касаются лишь будущего;
  • дата, с которой новые или измененные пункты действуют;
  • число экземпляров, имеющих равную силу;
  • дата подписания, реквизиты и печати сторон.

Документ формируется в числе экземпляров в зависимости от количества лиц, принимавших участие в договоре.

Как сформулировать изменения

Возьмем образец дополнительного соглашения об исключении пункта договора. Вначале идет преамбула с перечислением сторон, затем делается переход к сути. Делается ссылка на номер пункта и указывается на его исключение из текста или признание недействующим. При необходимости оговаривается дата, с которой он перестает действовать.

Интересные нюансы

Если рассматривать образец соглашения об изменении договора, то всегда:

  • указывается индивидуальный номер;
  • изменение сторон в договоре не допускается;
  • нет необходимости полностью переписывать весь текст документа.

Нумерация договоров делается для систематизации сведений по издаваемой документации. Первому допсоглашению присваивается № 1, второму — № 2 и т. д.

Изменением состава участников считается замена лица, заключающего соглашение. Если стороной выступает юридическое лицо, то участие нового представителя, подписывающего от его имени документ, заменой не считается. Если речь идет об ИП, то вступление нового лица уже квалифицируются как замена стороны в обязательстве.

Если закон не запрещает перемены в составе участников, то вначале оформляется она, а затем вносятся коррективы в пункты договора.

Главная особенность допсоглашения – его тесная связь с основным договором. Прекращение или признание недействительным основного договора приводит к тем же последствиям для внесенных дополнений и изменений.

В то же время не исключено признание изменений или дополнений в суде не соответствующими закону. Дело инициируется путем подачи иска в суд.

В заключение

Допсоглашение представляет собой внесение изменений или дополнений в текст договора. Делается это в форме корректировок пунктов документа или внесения новых. Возможно и полное исключение пункта. Применимо использование как одного варианта, так и всех одновременно.

Форма допсоглашения привязана к форме основного договора. Невыполнение предписаний о форме соглашения делает его не заключенным, не имеющим силы. Он изначально не порождает последствий для сторон. В то же время недействительность основного договора автоматически переносится на дополнительное соглашение.

Как правильно проводить внесение изменений в договор?

Любой заключенный договор впоследствии можно изменить или вовсе расторгнуть. Это вполне законное право используется сторонами для разрешения возникающих конфликтных ситуаций. Но чтобы не создать еще больше проблем, надо иметь четкое представление, как следует осуществлять внесение изменений в договор.

Алгоритм процесса

Как только две стороны приходят к согласию по какому-либо вопросу, они тут же заключают об этом соответствующий договор. В соответствии с ним участники берут на себя некоторые обязательства и планируют поступать так, чтобы действия каждого из них приносили обоюдную пользу.

Но иногда одна из сторон изъявляет желание подкорректировать некоторые моменты, а для этого необходимо провести внесение изменений в договор. Процедура эта не сложная, но выполнять ее надо в определенной последовательности. Стороны могут выяснить все при личной встрече. Если же это окажется невозможным, то желательно соблюдать следующий алгоритм процесса:

  1. Представитель стороны, желающей что-то изменить, обязан направить своему партнеру письмо с уведомлением о своих намерениях. В нем необходимо сначала уточнить, о каком договоре идет речь. Затем нужно перечислить причины, послужившие поводом к подобным действиям. А после этого изложить свою версию интересующих моментов.
  2. Вторая сторона обязана рассмотреть новое предложение и ответить в установленный срок. Лучше это тоже сделать письменно.
  3. После этого производится внесение изменений в договор путем составления соответствующего соглашения.

Если другую сторону не устраивает предлагаемый вариант, то она может высказать свои соображения по этому поводу.

Возможные результаты

Партнерам не всегда удается прийти к единому мнению. Иногда одному из них требуется идти на некоторые уступки. Из такой ситуации есть только два выхода:

1. Если одна из сторон не согласна продолжать сотрудничество на новых условиях, то внесение изменений в договор теряет актуальность.

2. Стороны договариваются между собой и, подписав дополнительное соглашение, вносят изменение в ранее заключенный договор. После этого их отношения продолжаются до тех пор, пока не будет выполнен в установленные сроки предмет самого договора.

Изменения могут быть зафиксированы следующим образом:

  • корректировка определенных условий;
  • отмена или замена отдельных пунктов предварительной договоренности;
  • продление изначально установленного срока.

В новом соглашении обязательно должна присутствовать фраза о том, что все изменения вносятся по взаимному согласию сторон. Оно также должно быть подписано представителями обоих участников и заверено печатями предприятий.

Изменение договоренности по вопросам аренды

Каждый вид деятельности имеет свои особенности. К примеру, внесение изменений в договор аренды производится по нескольким основным причинам. Среди них можно выделить:

Для начала необходимо помнить, что в одностороннем порядке аннулировать договоренность или что-то менять нельзя. Это закреплено статьей 310 ГК РФ. Все вопросы должны решаться с обоюдного согласия (статья 450 пункт 1 ГК РФ). Чтобы впоследствии не было лишних разногласий и недоразумений, изначально необходимо тщательно продумать все обстоятельства первоначальной договоренности.

Читать еще:  Должностная инструкция менеджер по развитию бизнеса

Если дело касается арендной платы, то, как правило, со временем возникают вопросы ее увеличения. Здесь есть два варианта:

1. При заключении договора можно отдельным пунктом заранее оговорить возможность изменения установленной расценки не чаще, например, одного раза в год в случае, если налицо будут присутствовать определенные обстоятельства (инфляция или рост цен). Это исключит возможность для второй стороны выражать свое недовольство.

2. Стороны согласны производить изменения арендной платы по соглашению сторон.

По срокам все более или менее понятно. Желая продолжить сотрудничество, арендатор может направить арендодателю письмо с подобным предложением. Получив согласие, он может продолжать свою деятельность. В противном случае договор будет расторгнут на первоначальных условиях. В случае когда стороны не пришли к соглашению, одна из них может подать на другую в суд для разрешения спора.

Тонкости сферы услуг

Особенности договоров, предметом которых является оказание разных видов услуг, состоят в том, что ни одна из сторон не производит ничего материального, что можно было бы оценить или измерить.

Поэтому прекратить такие отношения можно только по двум причинам:

1. В случае обнаружения факта нарушения договора одной из сторон.

2. Необходимость в оказываемой услуге перестала существовать.

Это приводит в результате к тому, что требуется внесение изменений в договор оказания услуг или его расторжение. Выбор делают стороны, предварительно оговорив все обстоятельства. В сфере услуг основными факторами считаются тарифы или цены. Исполнитель со временем может изъявить желание их повысить. Но в конечном итоге все решает заказчик. Он должен определиться, выгодно ли будет продолжать такое сотрудничество, не снижая прежних объемов. Ведь это может отразиться на его бюджете и привести к излишним расходам. В случае когда услуга оказывается некачественной, заказчик может требовать снизить общие расходы, а в случае отказа со стороны исполнителя – расторгнуть договор.

Порядок заключения и внесения изменений в договор. Прекращение договора. Замена стороны в договоре

Первым шагом к заключению договора обычно является оферта — предложение заключить договор. В таком предложении оферент (тот, кто предлагает заключить договор) должен изложить существенные условия договора и указать, что в случае принятия предложения он будет считать себя обязанным по договору.

Порядок заключения гражданско-правовых и хозяйственных договоров: общие правила

Первым шагом к заключению договора обычно является оферта — предложение заключить договор. В таком предложении оферент (тот, кто предлагает заключить договор) должен изложить существенные условия договора и указать, что в случае принятия предложения он будет считать себя обязанным по договору.

Оферта может быть изложена в письме, телеграмме или проекте договора, которые направляются в адрес другой стороны или передаются ей лично. Также оферта может быть выражена устно. Если оферта содержит все существенные условия договора и намерение оферента его заключить, то для заключения договора достаточно согласия (акцепта) адресата.

Правовым последствием оферты, ее сутью является связанность оферента выраженным им предложением. Если оферта не может быть отозвана, то она обязывает оферента заключить договор в случае, если адресат акцептует (примет) предложение. Адресат оферты в свою очередь не обязан, а вправе ее принять (акцептовать).

Если оферта выражена в письменной форме, то она может быть отозвана оферентом до момента получения ее адресатом. Но если оферент в самой оферте указал, что она может быть отозвана или это следует из сути этой оферты или из обстоятельств, при которых она сделана, то оферта может быть отозвана и после получения ее адресатом.

Важно учитывать, что реклама или другое предложение, адресованное неограниченному кругу лиц, является лишь приглашением делать предложения (оферты) заключить договор, если иное не указано в такой рекламе или предложении. То есть сама реклама офертой не является, а служит только приглашением делать оферту.

Если лицо, которому адресована оферта, полностью и безусловно принимает предложение, такое принятие предложения называется акцептом. Если в оферте указан срок для ответа, то лицо, принимающее предложение (акцептант), должно выразить свое согласие с предложением в указанный для ответа срок.

Акцепт может выражаться в совершении действия в соответствии с указанными в предложении условиями договора (отгрузка товара, предоставление услуг, выполнение работ, уплата денег).

Необходимо принять во внимание, что ответ адресата принять предложение (оферту) на других условиях, чем указано в оферте, не является акцептом, а считается встречной офертой.

Как и оферент, акцептант может отозвать свой акцепт. Для этого ему следует уведомить оферента до момента получения им ответа о принятии предложения или непосредственно в такой момент.

В зависимости от того, указан ли в оферте срок для ответа, различается и момент заключения договора. Если оферта совершена с указанием конкретного срока для ответа, то договор будет считаться заключенным в момент, когда оферент получил акцепт (ответ о принятии предложения) в течение такого срока. Поскольку с истечением срока для ответа оферта теряет силу, акцепт, совершенный за пределами такого срока, также не будет иметь юридической силы.

По общему правилу полученный с опозданием акцепт освобождает оферента от его обязательств. Но если такой акцепт хоть и получен с опозданием, но направлен был своевременно, освобождение оферента от своих обязательств уже не является безоговорочным. Оферент в таком случае освобождается от обязательств, только если он немедленно уведомил акцептанта о том, что акцепт получен с опозданием. В таком случае полученный с опозданием ответ становится новой офертой. Если оферент согласен, то опоздавший акцепт может и не повлечь указанных выше последствий, и тогда договор считается заключенным ( ч. 3 ст. 645 ГКУ ).

Статьей 649 ГКУ урегулирован вопрос о том, в каком порядке разрешаются преддоговорные споры. Как в ней предусмотрено, разногласия, возникшие между сторонами при заключении договора на основании правового акта органа государственной власти, органа власти АР Крым, органа местного самоуправления и в других случаях, установленных законом, решаются судом. Разногласия, возникшие между сторонами при заключении договора не на основании правового акта органа государственной власти, органа власти АР Крым, органа местного самоуправления, могут быть решены судом в случаях, установленных по договоренности сторон или законом.

При заключении хозяйственного договора следует также учитывать предусмотренный в ч. 4 — 7 ст. 181 ХКУ порядок согласования расхождений, которые возникают у сторон при заключении договора.

Так, согласно ст. 187 ХКУ судом рассматриваются споры, возникающие при заключении хозяйственных договоров по государственному заказу или договоров, заключение которых является обязательным на основании закона и в других случаях, установленных законом. Другие преддоговорные споры могут быть предметом рассмотрения в суде в случае, если это предусмотрено соглашением сторон или если стороны обязаны заключить определенный хозяйственный договор на основании заключенного между ними предварительного договора. Следовательно, преддоговорные споры (т. е. споры о понуждении к заключению договора или споры по поводу несогласования условий договора) могут разрешаться судом в следующих случаях:

— если спор возник при заключении хозяйственного договора на основании государственного заказа;

— если спор возник при заключении договора, который является обязательным на основании закона и в других случаях, установленных законом ( ч. 4 ст. 633 ГКУ );

— если соглашение сторон предусматривает право стороны обратиться в суд с такого рода иском;

— если стороны обязаны заключить хозяйственный договор на основании заключенного между ними предварительного договора.

День вступления в силу решения суда о преддоговорном споре считается днем заключения соответствующего хозяйственного договора, если решением суда не определено иное.

Определенные особенности имеет также процедура заключения договоров на биржах, аукционах, конкурсах. Актом гражданского законодательства, регламентирующим порядок заключения договора на биржах, аукционах, конкурсах, является, например, Закон Украины «О товарной бирже» от 10.12.91 г. № 1956-XII .

Правила определения момента заключения договоров установлены в ст. 640 ГКУ . Напомним, что договор является заключенным, если стороны в надлежащей форме достигли согласия по всем существенным условиям. Момент направления предложения заключить договор и принятия предложения могут не совпадать во времени. В таком случае договор считается заключенным с момента получения ответа о принятии предложения. Именно этот момент в таком случае является моментом достижения согласия сторон по всем существенным условиям договора. Договоры, которые заключаются с момента достижения согласия по всем существенным условиям, называются консенсуальными ( от лат. консенсус — согласие) договорами. Но для заключения некоторых видов договоров, кроме достижения согласия по всем существенным условиям, требуется передать имущество или совершить другое действие. Такие договоры называют реальными, их особенность состоит в том, что они считаются заключенными с момента передачи имущества или совершения определенного действия. Примером реального договора является договор займа, который в соответствии со ст. 1046 ГКУ является заключенным с момента передачи денег или других вещей, определенных родовыми признаками. Реальными принято считать также договоры, предмет которых сформулирован в соответствующих нормах актов гражданского законодательства аналогично предмету договора займа — одна сторона передает, а другая принимает (товары, работы, услуги, имущество). В то время как конструкция консенсуального договора звучала бы по-другому — одна сторона обязуется передать, а другая принять. Исходя из указанного принципа реальными, например, считаются договоры ренты ( ст. 731 ГКУ ), пожизненного содержания ( ст. 744 ГКУ ), договор управления имуществом ( ст. 1029 ГКУ ). Реальными будут также договор перевозки ( ст. 909 ГКУ ) и договор хранения ( ст. 936 ГКУ ), поскольку права и обязанности сторон по ним возникают в отношении уже переданной для перевозки или на хранение вещи (не раньше передачи такой вещи).

Если договор (реальный или консенсуальный) подлежит нотариальному удостоверению или государственной регистрации, то и заключенным он считается с момента его нотариального удостоверения или государственной регистрации, а договор, подлежащий и нотариальному удостоверению, и государственной регистрации, — с момента его государственной регистрации.

Читать еще:  Угрозы по телефону какая статья

Согласно ст. 187 ХКУ договоры, которые заключаются по решению суда, считаются заключенными со дня вступления в силу соответствующего решения суда.

2.2. Особенности заключения договоров присоединения и публичных договоров

Определенные особенности предусмотрены при заключении так называемых договоров присоединения и публичных договоров.

Следует сказать, что ни договор присоединения, ни публичный договор не выступают самостоятельным видом договора в отличие от договоров купли-продажи, мены, аренды, оказания услуг и т. д. Называя определенный договор публичным либо договором присоединения, мы лишь указываем на особенности процедуры его заключения. Поэтому любой из выделяемых в зависимости от предмета договоров (о передаче имущества, выполнении работ, предоставлении услуг) может быть договором присоединения либо публичным договором, если процедура его заключения имеет определенные, оговоренные ГКУ особенности. Коротко о них расскажем.

Так, согласно ст. 634 ГКУ договором присоединения является договор, условия которого установлены одной из сторон в формулярах или других стандартных формах и который может быть заключен только путем присоединения другой стороны к предложенному договору в целом. Вторая сторона не может предложить свои условия договора.

Сам по себе способ заключения договора путем предварительного формулирования его условий в определенной стандартной форме может оказаться весьма полезным, упрощая и облегчая процедуру оформления договора. Такие ситуации встречаются, например, в массовых договорах в сфере бытового обслуживания населения, в отношениях различных клиентов с банками, страховыми и транспортными организациями, традиционно использующими типовые бланки договорной документации (заявления об открытии банковского счета, страховые полисы и т. п.).

От такого варианта оформления отношений следует отличать ситуации, когда предложение одной из сторон использовать заранее растиражированный образец текста договора отнюдь не исключает возможности согласования и переформулирования сторонами изложенных в нем условий. Они встречаются, в частности, в предпринимательском обороте, где, например, изготовитель продукции может предложить оптовому покупателю согласовать условия договора поставки отдельной партии товара, многие из которых уже зафиксированы им в стандартном бланке (образце договора). Такой договор не является договором присоединения, ибо вполне допускает изменение любых предложенных одной из сторон условий. Поэтому не всякое предложение контрагента подписать стандартный бланк договора следует рассматривать в качестве предложения заключить договор присоединения — речь идет о формальной невозможности изменения условий договора присоединяющейся стороной, что и вынуждает ее присоединиться к договору только в целом, без каких бы то ни было видоизменений его отдельных условий (пунктов).

Сторона, подписавшая предложенный ей контрагентом договор присоединения, вправе требовать его изменения или расторжения по особым основаниям, недопускаемым в отношении иных, обычных договорных обязательств. Такое право у нее появляется в таких случаях, если:

— она при этом лишается прав, обычно предоставляемых по аналогичным договорам;

— другая сторона исключает или ограничивает свою ответственность по договору;

— в договоре содержатся иные, явно обременительные для присоединившейся стороны условия.

Присоединившаяся сторона должна доказать, что она исходя из своих интересов не приняла бы эти условия при наличии у нее возможности принимать участие в определении условий договора.

Если требование об изменении или расторжении договора предъявлено стороной, присоединившейся к нему в связи с осуществлением ею предпринимательской деятельности, сторона, представившая договор для присоединения, может отказать в удовлетворении этих требований, если докажет, что присоединившаяся сторона знала или могла знать, на каких условиях она присоединилась к договору.

Как видим, условия договора присоединения определяются лишь одной из сторон, причем таким образом (в формуляре, типовом бланке или иной стандартной форме), что другая сторона лишена возможности участвовать в их формировании и может их принять лишь путем присоединения к договору в целом. И поскольку при таком способе заключения договора интересы присоединяющейся стороны могут оказаться ущемленными, этой стороне предоставляется специальная дополнительная защита.

Особенности заключения публичного договора названы в ст. 633 ГКУ . В соответствии с ней публичным является договор , в котором одна сторона — предприниматель взяла на себя обязанность осуществлять продажу товаров, выполнение работ или предоставление услуг каждому, кто к ней обратится (розничная торговля, перевозка транспортом общего пользования, услуги связи, медицинское, гостиничное, банковское обслуживание и т. п.). Условия публичного договора устанавливаются одинаковыми для всех потребителей, кроме тех, кому по закону предоставлены соответствующие льготы. Предприниматель не имеет права отдавать приоритет одному потребителю перед другим в заключении публичного договора, если иное не установлено законом. Предприниматель не имеет права отказаться от заключения публичного договора при наличии у него возможностей предоставления потребителю соответствующих товаров (работ, услуг).

При необоснованном отказе предпринимателя от заключения публичного договора он должен возместить убытки, причиненные потребителю таким отказом.

Условия публичного договора, противоречащие правилам, обязательным для сторон при заключении и выполнении публичного договора, являются ничтожными.

Цель закрепления в ГКУ особых правил по заключению публичных договоров и отнесения ряда гражданско-правовых договоров к категории публичных — защита слабой стороны. Такой более слабой стороной принято считать потребителя, который, нуждаясь в товарах, работах и услугах, обращается за ними к субъекту предпринимательской деятельности. Уравнять положение обеих сторон можно только путем предоставления некоторых односторонних гарантий для потребителя, в том числе на стадии заключения договора.

К публичным договорам относится, например, розничная купля-продажа, бытовой подряд, прокат, перевозка транспортом общего пользования, при определенных условиях — договоры банковского вклада, хранения в ломбарде и другие договоры, которые соответствуют признакам, указанным в ст. 633 ГКУ .

Необходимо обязательно помнить о том, что один из основных признаков публичных договоров — его строго ограниченный субъектный состав: потребитель и субъект предпринимательской деятельности.

Рассылка новостей журнала «Отдел кадров»

Подписчики этой рассылки получают уведомления о выходах новых номеров журнала, о новых запланированных прямых телефонных линиях, о выходе наших новых проектов и начале очередной подписной кампании. Средняя периодичность рассылки 2—3 раза в месяц.

Подписка на журнал

№ 2, февраль 2016

Другие
наши издания

Рубрики в номере

13 правил внесения изменений в контракт

Рубрика «Трудовой договор»

Н.С. Турко, специалист по кадрам

Общие положения порядка изменения контракта

Контрактная форма найма работников регулируется нормами Трудового кодекса Республики Беларусь, Декрета Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины» (в ред. от 13.02.2012), Указом Президента Республики Беларусь от 12.04.2000 № 180 «О порядке применения Декрета Президента Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. № 29» (в ред. от 31.03.2010), Положением о порядке и условиях заключения контрактов нанимателей с работниками[1], а также другими нормативными правовыми актами.

Согласно ч. 4 ст. 19 ТК трудовой договор может быть изменен только с согласия сторон, если иное не предусмотрено Трудовым кодексом. В случае изменения законодательства о труде условия трудового договора должны быть приведены в соответствие с законодательством о труде.

Нормы, касающиеся изменения трудового договора (перевод, перемещение, изменение существенных условий труда), установлены гл. 3 ТК.

В качестве примера рассмотрим изменение существенных условий труда.

Наниматель в связи с обоснованными производственными, организационными или экономическими причинами имеет право в порядке, предусмотренном ст. 32 ТК, изменить существенные условия труда работника при продолжении им работы по той же специальности, квалификации или должности, определенным в трудовом договоре.

Изменением существенных условий труда признается изменение системы оплаты труда, режима рабочего времени, включая установление или отмену неполного рабочего времени, изменение гарантий, уменьшение размеров оплаты труда, а также других условий, устанавливаемых в соответствии с Трудовым кодексом.

Наниматель обязан предупредить работника об изменении существенных условий труда письменно не позднее чем за один месяц. Также согласно подп. 3.2 п. 3 Декрета Президента Республики Беларусь от 15.12.2014 № 5 «Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций» руководителям организаций предоставлено право изменять существенные условия труда работника в связи с обоснованными производственными, организационными или экономическими причинами, предупредив об этом его письменно не позднее чем за семь календарных дней.

При отказе работника от продолжения работы с изменившимися существенными условиями труда трудовой договор прекращается по п. 5 ч. 2 ст. 35 ТК. При получении согласия работника на изменение существенных условий труда следует составить дополнительное соглашение к контракту.

Пример дополнительного соглашения к контракту

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ № 1

к контракту № 44 от 16.12.2015

г. Минск 16 февраля 2016 г.

Общество с ограниченной ответственностью «Парус» в лице директора Пузикова Ивана Самировича (далее — Наниматель), действующего на основании Устава, и гражданин Пронин Петр Яковлевич (далее — Работник) заключили настоящее дополнительное соглашение № 1 к контракту № 44 от 16.12.2015 (далее — Соглашение) о нижеследующем:

1. Внести в контракт № 44 от 16.12.2015 следующие изменения:

1.1. В пункте 9 цифры «5» и «20» заменить соответственно цифрами «10» и «25».

1.2. Часть третью пункта 19 исключить.

2. Остальные условия контракта № 44 от 16.12.2015 оставить без изменений.

3. Соглашение составлено в двух экземплярах, один хранится у Работника, другой — у Нанимателя.

4. Соглашение вступает в силу 01.03.2016 и является неотъемлемой частью контракта № 44 от 16.12.2015.

Пузиков И.С.Пузиков Пронин П.Я.Пронин

Основные правила внесения изменений в контракт

Рассмотрим основные правила, соблюдение которых позволит грамотно составить дополнительное соглашение к контракту. Данные положения разработаны на примере Правил подготовки проектов нормативных правовых актов[2].

Дополнительных соглашений к контракту может быть несколько, поэтому название должно содержать его порядковый номер, а также иметь указание, к какому контракту оно относится. Кроме того, постоянными реквизитами таких документов являются дата и место подписания.

Читать еще:  Простой по вине работодателя приказ образец

Дополнительное соглашение к контракту должно содержать преамбулу, которая формулируется аналогично преамбуле самого контракта.

Вносимые изменения должны излагаться последовательно, т.е. в том порядке, в каком они следуют в контракте. Изменения могут вноситься путем замены слов, цифр, предложений, структурных элементов, а также путем их исключения. Обязательно необходимо указывать, какой структурный элемент (часть, пункт, подпункт и т.д.) мы корректируем.

Номера разделов, глав, статей, пунктов, подпунктов обозначаются цифрами, номера частей и абзацев при ссылках на них пишутся словами. Текст вносимого изменения, дополнения берется в кавычки.

Пример 1

Абзац первый подпункта 3.5 пункта 3 изложить в следующей редакции: «Трудовой отпуск продолжительностью 27 (двадцать семь) календарных дней».

Изменение, дополнение каждого структурного элемента необходимо оформлять отдельно. Однако одновременно во всем тексте документа может быть произведена замена слова (слов), неоднократно употребляемого в разных падеже и (или) числе.

При необходимости замены цифр при внесении изменений, дополнений корректно использовать именно термин «цифры», а не «дата» или «число».

Пример 2

В части пятой подпункта 12.1 пункта 12 цифру «2» заменить цифрой «5».

Для оформления изменения, дополнения части текста, в котором одновременно присутствуют и слова, и цифры, используется термин «слова».

Пример 3

В подпункте 8.2 пункта 8 слова «22 процента» заменить словами «40 процентов».

Дополнения вносятся в документ путем включения в его текст новых слов, цифр, предложений, структурных элементов. Новые предложения, структурные элементы располагаются в документе там, где находятся близкие по содержанию нормативные предписания.

Пример 4

Подпункт 7.7 пункта 7 после слов «с вредными» дополнить словами «и (или) опасными».

В случае если контракт дополняется только новыми положениями, в дополнительном соглашении приводится редакция нового структурного элемента. При дополнении контракта структурными элементами, имеющими цифровое обозначение (кроме последних в тексте контракта, пункта), следует сохранять прежнюю
нумерацию. Однако можно вводить дополнительное цифровое обозначение. Например, необходимо вставить новый пункт между имеющимися пятым и шестым пунктами, в этом случае новый пункт следует назвать 5 1 .

Пример 5

Пункт 7 дополнить подпунктом 7.15 1 следующего содержания: «создавать работнику необходимые условия для соблюдения установленного режима коммерческой тайны;».

Изложение структурного элемента (абзаца, части, подпункта, пункта и др.) контракта в новой редакции осуществляется в случае, если:

  • количество вносимых в действующую редакцию изменений и (или) дополнений составляет более половины текста структурного элемента контракта либо если внесение отдельных изменений и (или) дополнений технически сложно для изложения или восприятия;
  • в структурный элемент контракта неоднократно вносились изменения и (или) дополнения, вследствие чего затруднено его применение.

В случае исключения из контракта структурных элементов, имеющих цифровое обозначение (статьи, пункта, подпункта), следует сохранить прежнюю нумерацию оставшихся в тексте контракта структурных элементов, имеющих цифровое обозначение.

В случае дополнения контракта (пункта, подпункта) частями или абзацами или их исключения из контракта (пункта, подпункта) (кроме последних в тексте) делаются оговорки об изменении нумерации частей или абзацев с учетом дополненных (исключенных) частей или абзацев. Представляется, что если необходимо дополнить (исключить) структурный элемент с цифровым обозначением (пункт, подпункт), то оговорок делать не нужно. В случае когда необходимо дополнить (исключить) структурный элемент без цифрового обозначения (абзац, часть), нужно сделать пересчет.

Пример 6

после части четвертой дополнить пункт частью следующего содержания: «не разглашать коммерческую тайну нанимателя, коммерческую тайну третьих лиц, к которой наниматель получил доступ;»;

части пятую и шестую считать соответственно частями шестой и седьмой.

В пункте 11 подпункт 11.6 исключить.

В подпункте 12.3 пункта 12 после слова «условий» исключить текст до конца предложения.

В дополнительном соглашении к контракту необходимо указать количество экземпляров данного соглашения, порядок вступления его в силу, при необходимости — срок действия дополнительного соглашения.

После подписания дополнительного соглашения, которое изменяет, дополняет контракт, его не перепечатывают с учетом внесенных изменений. Дополнительное соглашение прикрепляют к контракту, и оно становится его неотъемлемой частью. Также необходимо отметить, что изменения, дополнения вносятся только в основной документ, которым является контракт; изменения или дополнения в предыдущее дополнительное соглашение не вносят.

Пример 7

Если необходимо изменить норму о заработной плате работника не в первый раз, то указанные изменения вносятся в контракт, а размер изменяемой заработной платы берется из последнего дополнительного соглашения, согласно которому заработная плата была изменена.

[1] Утверждено постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.09.1999 № 1476 (в ред. от 04.06.2014).

[2] Утверждены Указом Президента Республики Беларусь от 11.08.2003 № 359 «О мерах по совершенствованию нормотворческой деятельности» (в ред. от 29.11.2013).

Статья опубликована в журнале «Отдел кадров» № 2 (181), февраль 2016 г. Воспроизведение возможно только с письменного разрешения правообладателя.

Общие правила изменения договора

Если стороны не достигли соглашения относительно изменения договора либо не получен ответ в установленный срок, с учетом времени почтового пробега, то заинтересованная сторона вправе обратиться в суд с требованием об изменении условий договора.

По закону стороны заключенного договора вправе в любое время изменить или расторгнуть договор по взаимному согласию. Какие условия для этого нужно соблюдать, как документально оформить? Постараемся кратко и ясно объяснить.

Внести изменения в договор можно путем:

  • изменения редакции условия (условий) договора;
  • исключения условия из договора;
  • дополнения договора новым условием (условиями);
  • продления договора (изменение срока его действия).

Изменить договор можно одним из следующих определенных законом способов:

  • по соглашению сторон;
  • по решению суда;

В самом договоре, как правило, предусматриваются условия внесения изменений в договор, порядок и требования к оформлению изменений. Если таких условий нет, то действуют общие правила.

По закону общее правило: изменять договор нужно в том порядке, в котором его заключали. Иными словами, договор, заключенный письменно, изменяется в письменной форме, а если заключали у нотариуса, то изменять его условия тоже следует у нотариуса, если договор регистрировался – также требуется регистрация изменений.

Изменение договора по соглашению является сделкой, оформить которую (изменение условий договора) можно путем:

  • заключения соглашения (договора);обмена письмами, телеграммами, факсом;
  • обмена письмами, телеграммами, факсом.

​ Процедура изменения договора путем заключения соглашения (договора) сводится к следующему:

  • какой договор подлежит изменению;
  • основания изменения (причины, по которым необходимо изменить договор);
  • какие именно условия подлежат изменению или дополнению или какие условия подлежат исключению;
  • срок, в течение которого получившая сторона должна ответить. Срок может быть установлен законодательством или в договоре. Если срок в предложении не определен, то общему правилу для ответа дается тридцать (30) дней (п.2 ст. 402 ГК РК).

Соответственно, сторона, получившая предложение о заключении соглашения об изменении договора, должна ответить на него не позднее срока установленного либо в предложении, либо в законе, либо в договоре. Если срок не установлен, то в тридцатидневный срок после получения предложения.

При получении письма-уведомления следует в установленный срок ответить о согласии или отказе. В случае согласия (которое может быть получено не сразу, а в результате урегулирования разногласий путем переговоров) изменение договора оформляется специальным документом — соглашением об изменении и/или дополнении договора.

Соглашение об изменении и/или дополнении договора, как правило, оформляется в виде приложения или дополнительного соглашения со ссылкой на договор, условия которого изменяются или дополняются. Подписывается такое соглашение уполномоченными на подписание договоров представителями обеих сторон.(Читайте также опубликованные статьи: » Публичный договор как способ заключения договора и его отличия от договора присоединения»,»Особенности заключения договора путем обмена письмами​»,Какие документы нужно запросить у контрагента при заключении договора ).

В соглашении об изменении и/или дополнении договора следует указать:

  • какой договор изменяется (вид, номер, дату его заключения);
  • причины изменения и/или дополнения договора;
  • какие условия будут изменены и/или дополнены (излагается полная редакция изменяемого условия);
  • на какие условия изменяются и/или дополняются: приводится редакция условия в новом измененном виде и/ или с дополнением;
  • какие условия исключаются (также «старая» и «новая редакция» условия).

В соглашении можно также:

  • указать (перечислить) отдельные условия договора, которые не действуют с того момента, когда стороны заключат соглашение об изменении договора;
  • предусмотреть порядок выполнения тех условий, которые действуют с момента заключения соглашения об изменении договора.

​ Письмо может быть отправлено любым из способов, которым обычно отправляются письма, уведомления, т.е. по почте или нарочно. При этом следует учитывать, что поскольку общее правило предполагает заключение соглашения об изменении и, чтобы при этом форма такого соглашения была такой же, что и форма договора, то и предложение об изменении письменного договора должно быть письменным.

Если стороны не достигли соглашения относительно изменения договора либо не получен ответ в установленный срок, с учетом времени почтового пробега, то заинтересованная сторона вправе обратиться в суд с требованием об изменении условий договора.

Помимо всего законом предусмотрен случай одностороннего изменения условий договора (отказ от исполнения договора частично), т.е. когда сторона отказывается от исполнения не всех своих обязательств, а каких либо условий договора. Однако следует иметь в виду, что здесь общие правила изменения не применяются, законом установлены специальные правила одностороннего отказа от договора (п. 3 ст. 401 ГК РК, ст. 404 ГК РК).(также читайте статью » Односторонний отказ от исполнения договора «).

Таким образом, по общему правилу изменение договора включает совершение действий по предложению контрагенту изменить договор, ожидание ответа, в случае получения согласия заключение дополнительного соглашения (приложения), в случае отказа обращение в суд. В специально установленных законом или договором случаях возможно одностороннее изменение договора.

Уважаемые пользователи! Информация в статье соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.

Источники:

http://fin-az.ru/436793a-dopsoglashenie-ob-izmenenii-punkta-dogovora-obrazets-i-pravila-oformleniya
http://businessman.ru/new-kak-pravilno-provodit-vnesenie-izmenenij-v-dogovor.html
http://buhgalter.com.ua/articles/details/5193/
http://otdelkadrov.by/number/2016/2/13_pravil_vneseniya_izmenenij_v_kontrakt_02201612/
http://dogovor24.kz/articles/obsshie_pravila_izmenenija_dogovora-606.html

Ссылка на основную публикацию
Статьи c упоминанием слов:
Adblock
detector